アパレル 何歳まで働けるか

アパレル 何歳まで働けるか

アパレル業界で何歳まで働く事ができるのか

 

アパレル業界に就職を考えている方、または現在アパレルの仕事に従事している方にとって、疑問と不安の一つが「何歳までアパレルで働けるか」だと思います。

 

結論から言えば、定年までアパレル業界で働き続ける事は可能性です。
注意点としては、働く企業や職種によっては年齢を重ねる程に働きにくくなるので、年齢と経験に合わせたキャリアを積む事を心掛ける必要が出てきます。

 

アパレル販売として定年まで働くのは難しいのか

 

アパレルショップの場合は、年齢に合わせた店舗づくりをしている事が多いので、その年齢層から大きく離れてしまうと、働きにくい状況になります。例を挙げると、20代のアパレルショップに40代、50代の店員だと、ファッションの感覚のズレなどが生じる事等が挙げられます。

 

ただ、年齢層がそれなりに幅広いアパレルショップ、または企業が年齢に合わせた店舗を複数経営しているのでしたら、年齢に合わせた配置転換される可能性もあります。
他にも年齢や経験に合わせて、適切なアパレルショップに転職するといった手段もとれます。

 

ただ、アパレル販売員は、外資や一部のブランドメーカーの社員ではないと、それ程給料が上がりません。また、アパレル販売員は接客以外にも商品の発注、品出し、棚卸、他の部署との会議など体力勝負な面もあります。そのため、年齢が配慮されない職場ですと、定年まで体持たない可能性もあります。

 

キャリアを積みながら働く事を心がける

 

アパレル業界は、長期的に働き続けることが難しい業界と言われています。理由としては、前述したように待遇の低さと、年齢とアパレルショップがターゲットにしている年齢層とのギャップ等が挙げられます。
そのため、販売員として働き続ける事に不安を感じて、他の業界に転職する方はそれなりにいらっしゃいます。

 

一方で、販売員としての経験をある程度積んだら、企画やプレス、生産管理、バイヤーなどに転職する方もいらっしゃいます。

 

販売員からキャリアを上げて、専門職としてアパレルショップの経緯に直接関与できるようになったり、人から使われる立場から使う事ができる役職になれば、年齢を気にする事なく働けるようになりますし、待遇も大幅に上がります。

 

注意点としては、一つの企業で、職種を変更の希望を出しても簡単に受け入れて貰えない可能性もあるので、転職も積極的に検討して、販売員以外のキャリアを積んでいく積極的な姿勢が必要になります。

 

チャンスが与えられない企業でしたら、チャンスが多い企業に転職して行く事が大切になります。

 

⇒ホワイト企業でキャリアを上げて行く転職活動

 

他の業種に転職するのも一つの手段

アパレル業界は、華やかな職業に見えますが、現場の店舗勤務の待遇はそれ程良くありません。また、接客以外にも商品の運び入れ、品出し、棚卸などの力仕事もあります。また、売上のノルマなども意識して働く事が求められます。

 

そのため、アパレルで働きながら、プレスになりたい、バイヤーやMDと出世して行きたいという覚悟が持てないのでしたら、長期的に働く事はオススメしません。

 

また、ずっと接客業として働きたいのでしたら、富裕層をターゲットにしたブランド品を扱っているような企業で働けるように努める事をおすすめします。
待遇も通常のアパレルショップなどよりも好待遇な傾向がありますし、スキルが高ければ年齢なども、それ程関係なく働くことができます。
ただ、かなり高度な接客技術が求められてくるので、やはり覚悟は必要と思った方が良いかもしれません。

 

アパレルの仕事が好きだから続けたいという思いは大切ですが、好きな仕事を続けて行くのでしたら、将来を見据えた働きかを考え、必要なら転職をしてキャリアを積んでいく事も大切になります。

 

⇒アパレル業界で5年・10年後を見据えて働けるか

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